雇用調査 「企業は人なり」人材獲得に際して雇用調査は必須項目です。
- パート・アルバイト（契約先への出向）
- 中間管理職（課長・部長クラス）
- 一般社員（中途・新卒採用）
- ヘッド・ハンティング（幹部・特殊技術者など）
雇用調査事項
- 表紙(総括）
全体的な評価 - 経歴
学歴・職歴の確認 - 勤務状況
職場の一員としてチームプレーができるか？前勤務先確認 - 性格ほか
人柄・性格診断 - 思考・素行
日頃の言動・行動・モノの考え方 - 生活環境
居住地周辺から見た住人としてのマナー、評判 - 付記事項
参考事項など
レベル別調査内容
レベル1
上記1～7 ＋ 職務への適性・資質の有無・金銭感覚・不動産
A4サイズ 項目別報告書（7ページ）＋別途報告
レベル2
上記1～7
A4サイズ 項目別報告書（7ページ）
レベル3
簡易報告書（1ページ）・・・前勤務先状況
料金
レベル1
調査料65,000円 ＋ 交通費など実費
レベル2
調査料28,000円 ＋ 交通費など実費
レベル3
調査料15,000円 ＋ 交通費など実費
※ 面接などのご都合で至急の場合は、速度料（1,000～3,000円）を承ります。
その他、金銭感覚個別調査別途承ります。
個人信用調査 『会社を守るため』の人物信用調査は不可欠です！
個人信用調査事項
- 取引先代表者
経営者としての資質、実績、過去のトラブル歴有無など - 出資者・投資先
自社への出資者または投資先の人物信用度・背景など - 自社株主
最近ある程度の自社株を買った人物は何者なのか - 退職社員
退職後会社設立し、ノウハウを無断で引用、その実態 - クレーマー
単なる愉快犯？ 背後に同業他社の影？ - ビジネス売込み者
経営コンサルタント ブローカー 共同経営申込者など - 店舗予定地の地権者
- 役員招聘予定の多角的人物調査 その他
料金
各案件ごとに打合せの上お見積りをご提示いたします。
＜基本料金50,000円～ ＋ 実費＞
